N1听力题库[真题听力题库]

電話で雑誌の編集者と留学生が話しています。留学生はこれからまず何をしますか。

男：あのう、もしもし、月刊トラベルの山田です。先日お願いしていた日本に住む外国人に記事を書いていただくという件なんですけど。

女：はい、確か日本での生活についてでしたよね。

男：いえ、それが社内で検討会議を開きましたところ、日本での生活ではなくて、日本ではまだあまり知られていない、お国の文化についてお願いしたいということになったんですが。

女：ああ、いいですね。

男：うちの雑誌の読者層が三四十代の女性ですから、女性目線で見たお進めの情報はいつも好評なんで、ファッション、食文化、理容と健康について取り上げていただけませんか。ページ数は写真を含めて 2ページから 3 ページと言ったところです。

女：ちょうど来月一時帰国することになってるんですよ。そのときにいろいろ写真を撮ってきましょうか。

男：それはよかったです。んで、今ご存知の内容で結構ですので、最近どんなものが流行っているか、情報を簡単にまとめておいていただけませんか。

女：はい。

男：企画の段階から一緒に練り上げたいと思っておりますので、一時帰国の前にそれをもとに打ち合わせをさせていただきたいんですけど。

女：はい。

男：打ち合わせを踏まえて、企画書はこちらで作成しますから。原稿締め切りは二ヶ月後を目安にということで、大丈夫でしょうか。

女：はい、わかりました。

留学生はこれからまず何をしますか。

男：加藤さん、加藤さんの企画書見たよ。コスト面で改善の余地あるんじゃないかな。

1. コスト面についても書いてありますが。

2. やってみますが、これ以上は難しいかと。

3. ありがとうございます。ではこの方向で行きます。

テレビで労働問題の専門家が話しています。

男：働く人にとって、労働時間と日常生活のバランスを保つことは大切で、これを健康維持にも不可欠ですが、現実はなかなか思うようにいかないようです。そこで、政府は有給休暇の取得を促進する方針を打ち出しました。有給の取得率は恒常的に低く推移していて、ここを何とかす ることが、現状の改善に向けた大きな一歩だと考えているからです。とはいえ、長年続いてきた働き方の習慣を変えるのは容易なことではあり ません。政府は、事業者に対して、一斉休業日を設けることや、従業員に一年間の休暇取得計画を提出させることを奨励しています。

専門家は主に何について話していますか。

1. 労働時間と健康の関係

2. 働く人の健康意識を高める方法

3. 有給休暇の取得率の変化。

4. 有給休暇の取得率をあげる政府の取り組み

先方に共同開発を提案したらすんなり受け入れられたよ。

１ 説得するの、そんなに大変だったの。

２ またチャンスはあるから、落ち込まないで。

３ 向こうもそういう希望があったんじゃない。

大学の就職支援センターで男の学生と職員が話しています。男の学生はこの後まず何をしますか。

男：すみません、インターンシップに参加したいんですけど???。

女：そうですか。インターンシップのイメージを掴んでもらうために申し込む前に先輩たちの体験談の
ビデオを見ることをお勧めしているんですけど???。

男：はい、それは一通り。それで川本貿易という会社に申し込みたいんですが???。

女：はい。

男：あの、指導教員の推薦状とかって必要なんですか？

女：はい。実際の業務をするんで保険にも加入する必要があります。

男：そうですか。

女：あと、グローバル経営という科目はもう取りましたか？この科目の成績が良くないと申し込めない
んですよ。成績が優か良であることが申込みの条件になってます。

男：あぁ、その科目、去年単位は取得していて確か良だったと思うんですが、どうだったかな？うちに
帰ればわかるんですけど???。

女：じゃ、それを確かめることからですね。申込みの締切自体はまだ先なんで、書類や具体的な手続きといったことはそれからで。

男：はい。ありがとうございました。

男の学生はこの後まず何をしますか。

テレビでアナウンサーが男の人にインタービューをしています。男の人は、今年の採用では何を一番重視したと言っていますか。

F:今回は、林電気、田中さんにおいでいただきました。さっそくお尋ねしたいのですが、今年の新入社員の採用では、どのようなことを重視されましたでしょうか。

M:そうですね、例年は積極性を見ていますが、今年は積極性以外も重視しました。熱意だけでは、なかなかうまくいきませんから。

F:なるほど。御社は、海外との引取も増えているとのことですが、やはり、海外経験の有無や、語学力が重要ということでしょうか。

M:まあ、そのような点も大切ですが、入社後でも教育できます。面接では、もっと別の面を見ました。たとえば、周りの人と上手にコミュニケーションできるかどうかです。

F:最近の若い人は、職場に打ち解けるのに時間がかかると聞きますが…

M:はい。仕事はチームを組んで行うことも多いですし、協調性が不可欠です。リーダーシップも大切ですが、周りが強いストレスを感じるようではうまくいきません。

F:そうですね。

男の人は、今年の採用では何を一番重視したと言っていますか。

喫茶店で男の人と女の人が話しています。男の人は新しい部署の人材募集に応募するにあたり、何が心配だと言っていますか。

男：今度うちの会社、商品開発の新しい部署の立ち上げで他の部署から広く人材を募集することになったんだ。

女：へぇー。

男：いつか開発の仕事やってみたいって思ってたから応募してみようと思って。

女：いいじゃない、頑張って。

男：うん。上司にも相談したら思い切って受けてみろって背中押されたよ。あぁ、心配なんだよな???。

女：開発の仕事は人気がありそうだから競争率高いだろうね。

男：そういうんじゃなくて、僕は開発の仕事の経験も無いし、すごい自信があるわけでもないから落ちたとしてもまぁ仕方ないというか、そんなに気にはしないんだけど、落ちた時、今の部署でこれまでと同じように過ごせるかなって???だって新しい部署を希望するってことは今の部署に不満があるって捉えられるって可能性があるだろう？僕が応募したこと気づく人がいるかもしれないから。女：んー、でもそれ、ちょっと考えすぎじゃない？

男の人は新しい部署の人材募集に応募するにあたり、何が心配だと言っていますか。

新入生の加藤君って、なんでもずけずけ言うけど、愛嬌があって憎めないね。

1.なんとも、得な性格だよね。

2.そりゃ、加藤君は人を憎んだりしないだろう。

3. どうして、そんなにひどいこと言うの。

テレビで女の人が高齢者の介護について話しています。女の人は、政府は何を最優先にすべきだと言っていますか。

F:政府の調査によると、介護が必要になった場合に、自宅での介護を希望する高齢者は六割を越えるそうです。バリアフリー住宅への改築が増えているのも、住み慣れた自宅で生活を続けたいということの表れでしょう。ですから、在宅での介護サービスを充実させ、安心して自宅で生活ができる環境を創ることを、政府に強く望みたいと思います。もちろん、介護施設を増やすことや、介護施設でのサービス内容を向上させていくことも必要にはなります。しかし今、政府が何に最優先で取り組むべきかは、明らかではないでしょうか。

女の人は、政府は何を最優先にすべきだと言っていますか。

テレビでレポーターが話しています。

男：ここ、あさひ町はぶどうの産地として知られています。おいしいぶどうと豊かな自然を求めて観光客が数多く訪れています。また、この地は音楽家を多数輩出したことでも知られています。音楽に関係の深いこの町ですが、最近はぶどうの木にこの土地で作られた曲を聞かせているそうなんです。そもそも農作業の合間に曲を聴いていた農家の人たちがぶどう成長が早まりはしないかと思いつき、以後続けているそうです。この方策の効果については適度な振動が枝の成長を促進する可能性があるとのことです。心地よい音色は農作業の疲れも癒してくれそうですね。

レポーターは何について伝えていますか。

１．ぶどうの栽培に必要な条件

２．観光客を増やすための方策

３．音楽を用いたぶどうの栽培の試み

４．作業の疲れを癒すのに適した音楽